Caracterización de los graduados empresarios de la Fundación Universitaria del Área Andina Seccional Pereira y sus empresas, ubicadas en zona de influencia de la Institución
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Introducción: las Instituciones de Educación Superior a partir de su responsabilidad social, se valoran entre otros, por el impacto de sus graduados en el medio. La caracterización de los graduados empresarios busca identificar aspectos que faciliten, a partir de los programas académicos, la implementación de nuevas herramientas o el fortalecimiento de las ya existentes, que potencialicen un mayornúmero de graduados hacia la generación de empresa. Método: se propone un estudio de tipo descriptivo con abordaje cuantitativo. Lamuestra se obtuvo a partir de la identificación, en estudios institucionales previos, con el 6% de graduados empresarios, entre los años 2006 2011. Resultados: al caracterizar los graduados empresarios y a sus empresas... Ver más
2619-6301
2018-08-31
Cuaderno de Investigaciones: Semilleros Andina - 2018
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Caracterización de los graduados empresarios de la Fundación Universitaria del Área Andina Seccional Pereira y sus empresas, ubicadas en zona de influencia de la Institución Caracterización de los graduados empresarios de la Fundación Universitaria del Área Andina Seccional Pereira y sus empresas, ubicadas en zona de influencia de la Institución Introducción: las Instituciones de Educación Superior a partir de su responsabilidad social, se valoran entre otros, por el impacto de sus graduados en el medio. La caracterización de los graduados empresarios busca identificar aspectos que faciliten, a partir de los programas académicos, la implementación de nuevas herramientas o el fortalecimiento de las ya existentes, que potencialicen un mayornúmero de graduados hacia la generación de empresa. Método: se propone un estudio de tipo descriptivo con abordaje cuantitativo. Lamuestra se obtuvo a partir de la identificación, en estudios institucionales previos, con el 6% de graduados empresarios, entre los años 2006 2011. Resultados: al caracterizar los graduados empresarios y a sus empresas, se tendrá información relevante, para el fortalecimiento de las estrategias que potencialicen la generación de empresa del graduado y la generación de alianzas que den respuestas a las reales necesidades del medio. Navarro Vargas, Wilmer Giraldo Vélez, Camilo Andrés Gañán Betancur, Reison Danilo Agudelo Guevara, Ana María Valencia Agudelo, Ivonne Tatiana Toro Pineda, Carlos Alberto 7 Artículo de revista Journal article 2018-08-31T00:00:00Z 2018-08-31T00:00:00Z 2018-08-31 application/pdf Fundación Universitaria Área Andina Cuaderno de investigaciones: semilleros andina 2619-6301 https://revia.areandina.edu.co/index.php/vbn/article/view/856 https://revia.areandina.edu.co/index.php/vbn/article/view/856 spa https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ Cuaderno de Investigaciones: Semilleros Andina - 2018 https://revia.areandina.edu.co/index.php/vbn/article/download/856/720 info:eu-repo/semantics/article http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 http://purl.org/redcol/resource_type/ARTREF info:eu-repo/semantics/publishedVersion http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 info:eu-repo/semantics/openAccess http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 Text Publication |
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Introducción: las Instituciones de Educación Superior a partir de su responsabilidad social, se valoran entre otros, por el impacto de sus graduados en el medio. La caracterización de los graduados empresarios busca identificar aspectos que faciliten, a partir de los programas académicos, la implementación de nuevas herramientas o el fortalecimiento de las ya existentes, que potencialicen un mayornúmero de graduados hacia la generación de empresa. Método: se propone un estudio de tipo descriptivo con abordaje cuantitativo. Lamuestra se obtuvo a partir de la identificación, en estudios institucionales previos, con el 6% de graduados empresarios, entre los años 2006 2011. Resultados: al caracterizar los graduados empresarios y a sus empresas, se tendrá información relevante, para el fortalecimiento de las estrategias que potencialicen la generación de empresa del graduado y la generación de alianzas que den respuestas a las reales necesidades del medio.
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